另一边,蒋楠楠所在的企服办接待了夏末公司一个被要求离职的孕妇,夏末得知后再次反思并考虑调整职业经理人确立的制度。随着社会发展和时代进步,企业除了要专注技术发展更要考虑全体员工的生活与工作的平衡,怀孕员工问题便是一个典型问题。再次遇到挑战的夏末,能否跟上时代的步伐给出最好的解决方案?“我们感到市场的春天已经来了,但是对于整个电影行业的春天而言,我们依然要谨小慎微,慎重的去思考,”李宁表示,整个行业正在努力向着新的篇章迈进:“该怎么努力?我的理解就是持续创新、百花齐放,通过文化自信走向世界,这就是春天。”
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